пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ "пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ"










						Устав
					работу, которая не в наборе к ним работы задълже-Ния, вне обнаруженного для них час работы. Чл.4 с Руководителем потребности, служащий может уполномочить Преподавателя для выполнения трудовых обязательств вне школы, наблюдает сроки относительно кота и других нормативных документов. Следы Руководителя Чл.5 для следования - через: 1. Трудовая дисциплина 2. Правила о конституционных безопасных трудовых условиях и обучении взрослых 3. Санитарный хигиенните, который требуют 4. Внутренние правила приняли в гимназии 5. Заказы, выпущенные руководителем и МОН 6. Условия чтобы должным образом регулировать школьные обязательные Следы Руководителя документации-Чл.6 для того, чтобы устанавливать также обогащение на техническом основании материално. Статья 7 - длъжен, чтобы обеспечить нормальное обучающее чтение, и трудовые условия Как Видят: 1. Безопасные здоровые трудовые условия и преподающий чтение 2. Намеки для заказа и манеры работы совершений 3. Встречаясь с описаниями работы вместе, правила о внутреннем трудовом заказе с правилами о конституционном безопасном обучении взрослых и трудовых условиях также с существующим правилом и правилом о деятельности средней школы 4. Чл.8/1 / руководитель проводит всю деятельность к ее школе, Берут Ответственность шутки за организацию и качество Учебных воспитательная работа Как: 5. Проведение образовательной процедуры делает необходимые условия для нормальной операции школы также эффективно, поскольку гарантии, когда время прибывает, обучаясь в школу для учебного года и выполнения плана относительно учеников, приветствуют 6. Обеспечьте выполнение учебных планов, учебных планов и других предписывающих действий образования 7. Работы для того, чтобы делать педагогические условия в хороших взаимосвязях также между преподавателями и студентами 8. Это проверяет систему работы над преподавателями и головами класса и дает рекомендации для подобряване Они 9. Это управляет методическата и работой квалификационен в школе, берет определенную заботу о молодом преподавателе 10. Художественные работы для проектов подтверждают еженедельное расписание учебного занятия, ежегодные распределения преподавателям, планы относительно ЧК, длъжностното поименно регулярное расписание, группы ЗИП, художественных работ для экспертиз в школе, другие внутришкольные документы 11. Каждый решает Проблемы в позволении учеников до экспертиз, регистрации, выход движения на ученике .12. Больше причин уважителни определило согласие ученика мисс от занятия до 5 учебных дней 13. Организуйте деятельность, достиг суждений и качества к обучению учеников, основанных на результатах также, Они предлагают ПС уместные меры 14. Это подписывает документ для образования, выпущенного, от школы 15. Это разрешает листья всех регулярных преподавателей и служащих в лицее 16. Это озадачивает все заявления, предлагаемые, до школы, и посылает им, которые не это компетентность, на должных органах с мнением 17. Пальто руки 18 управляло хорошим продвижением и экономией школьной документации и помещения школьной печати с държавия. Это состояло в школе передо всеми государствами и общественной организацией 19. Когда мисс больше немного через 30 дней, фронт, который передаст ему/2/, определяет с Страница: Предшествующий 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13 Следующий